企業(yè)組織系統(tǒng)解決的是人的問(wèn)題，是企業(yè)內(nèi)部的問(wèn)題。如人力資源管理、薪酬管理、績(jī)效考核等，主要通過(guò)系統(tǒng)去管人，把人的潛力發(fā)揮巨大功能。當(dāng)企業(yè)發(fā)展到一定的階段，往往會(huì)出現(xiàn)企業(yè)規(guī)模受制于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的情況，很多企業(yè)面臨新老員工“青黃不接”、發(fā)展后勁不足的困境。因此，企業(yè)的組織系統(tǒng)建設(shè)在企業(yè)持續(xù)發(fā)展過(guò)程中至關(guān)重要。

近日，深圳市和創(chuàng)財(cái)稅科技有限公司（以下簡(jiǎn)稱“深圳和創(chuàng)”）攜手遠(yuǎn)大方略啟動(dòng)《組織系統(tǒng)管理》咨詢項(xiàng)目，加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理能力，激發(fā)發(fā)展活力，推動(dòng)企業(yè)突破發(fā)展。

01項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)

深圳和創(chuàng)羅總

啟動(dòng)會(huì)上，羅總表示，此次與遠(yuǎn)大方略合作《組織系統(tǒng)管理》咨詢項(xiàng)目，是公司決心變革的一個(gè)契機(jī)，是為了借助外力讓公司在變革的路上能夠少走彎路。公司成立多年以來(lái)，離不開(kāi)新老員工的不懈努力，也希望在項(xiàng)目啟動(dòng)后，大家能夠一如既往的積極配合工作，將項(xiàng)目老師的經(jīng)驗(yàn)、策略結(jié)合公司實(shí)際落地實(shí)施，并提升自身能力，將成功的經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)訓(xùn)，為企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

啟動(dòng)會(huì)上，羅總向遠(yuǎn)大方略項(xiàng)目老師頒發(fā)了授權(quán)書，為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)頒發(fā)了任命書，宣布項(xiàng)目組成立、項(xiàng)目正式啟動(dòng)，并一起進(jìn)行了宣誓，進(jìn)一步堅(jiān)定了公司上下變革的決心。

遠(yuǎn)大方略項(xiàng)目組

會(huì)上，項(xiàng)目總監(jiān)表示“人”是企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃落地的關(guān)鍵，有了能夠?qū)⒂?jì)劃落地執(zhí)行的人，企業(yè)戰(zhàn)略才不是空談。和創(chuàng)公司是一家擁有良好文化氛圍和具備培養(yǎng)優(yōu)秀人才基因的優(yōu)秀企業(yè)，公司高層高非常重視員工能力的培養(yǎng)。開(kāi)展此次項(xiàng)目，不僅是對(duì)企業(yè)管理能力的提升，公司員工提升自身能力的一次機(jī)會(huì)，希望在項(xiàng)目結(jié)束后，能為公司留下一批高素質(zhì)、實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng)的且能夠轉(zhuǎn)訓(xùn)落地的人才隊(duì)伍。

遠(yuǎn)大方略項(xiàng)目組老師對(duì)此次項(xiàng)目做了講解。老師指出，此次項(xiàng)目成立了專門的項(xiàng)目組，并根據(jù)企業(yè)實(shí)際制定了項(xiàng)目計(jì)劃書，將從2022戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)管理提升、組織優(yōu)化、績(jī)效管理和人才復(fù)制方面對(duì)企業(yè)組織系統(tǒng)進(jìn)行全面變革。相信有項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)和老師的通力合作，一定能讓項(xiàng)目圓滿結(jié)束，為和創(chuàng)的下一步發(fā)展奠定組織基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)新的突破。

02輔導(dǎo)項(xiàng)目簡(jiǎn)介

深圳和創(chuàng)財(cái)稅科技有限公司是一家集中小企業(yè)工商財(cái)稅服務(wù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)、高端財(cái)稅服務(wù)、高新企業(yè)服務(wù)一體的全方位專業(yè)財(cái)稅服務(wù)平臺(tái)。公司順應(yīng)國(guó)家粵港澳戰(zhàn)略方向部署，以分公司直營(yíng)，相繼開(kāi)創(chuàng)了佛山分公司、惠州分公司、東莞分公司、廣州分公司等；平臺(tái)全面開(kāi)放、共同成長(zhǎng)、彼此多贏，成為粵港澳及全國(guó)知名財(cái)稅品牌。